ADP Report: Innovationen (Webinar)

Seminarziel

Ein hochwertiges Berichtswesen muss im HR-Bereich zahlreichen Anforderungen genügen. Speziell kurzfristige Änderungen der Rechtslage sind Herausforderungen, die es zu meistern gilt. Arbeits-, Sozialversicherungs- und steuerrechtliche Änderungen sind gleichermaßen verbindlich und zeitnah umzusetzen.

Das Webinar „ADP Report: Innovationen" hilft Fehler und folglich eine ungenaue Planung zu vermeiden. Präzise und praxisnah erläutert es die Umsetzung von funktionalen Neuerungen innerhalb von ADP Report. Folglich ist das Webinar ein unverzichtbarer Bestandteil, wenn es um die optimale Nutzung von ADP Report geht.

 

Zielgruppe und notwendige Vorkenntnisse

Das Webinar richtet sich an Fachkräfte und Referenten der HR-Administration, die bereits mit PAISY arbeiten (Fortgeschrittenen-Level).

Für eine erfolgreiche Teilnahme sind die Kenntnisse, die in der Schulung „ADP Report: Grundlagen" vermittelt werden, erforderlich. Fachliche Grundkenntnisse zur Lohn- und Gehaltsabrechnung erleichtern die Teilnahme.

Die Schulung ist für Mitarbeiter von Unternehmen aller Branchen und Größen geeignet. Die Schulung adressiert Kunden der ADP, mit den Servicelevels „Application Service (AS)", „Processing Service (PS)" und „Managed Services (MS)".

 

Inhalt

Das Webinar beantwortet die folgenden Fragen:

  • Welche Neuerungen gibt es bei den Bedienoberflächen von ADP Report?
  • Welche neuen Funktionen bietet ADP Report?
  • Welche Tipps und Tricks zu ADP Report gilt es zu beachten?
  • Welche neuen und erweiterten Standardreports gibt es und welchen Nutzen bringen   diese?
  • Welche neuen Auswertungsobjekte und welche Anwendungsbeispiele dafür gibt es?

 

Empfehlungen der Akademie Redaktion

Um die Kenntnisse zu ADP Report zu erweitern, wird die Schulung „PAISY: Abschlusswartung / Jahreswechsel 100" empfohlen.

Seminartermine

Aktuell werden zu diesem Thema keine Seminartermine angeboten

Fragen zum Seminar
Sie haben Fragen zum Seminar? Dann füllen Sie das Formular aus und schicken Sie es gleich an uns.
Dieses Feld ist vorgeschrieben.
Dieses Feld ist vorgeschrieben.
Dieses Feld ist vorgeschrieben.