HR Fachartikel

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Inhalte für Thema Recht

Arbeitsverweigerung - ein Kündigungsgrund?

Heinz Dalheimer, Fachjournalist und Autor mit den Schwerpunkten Arbeits- und Sozialrecht, 15.03.19
Arbeitsverweigerung ist eine schwere Leistungsstörung im Arbeitsverhältnis. Doch nicht jede Abwesenheit vom Arbeitsplatz gilt als Arbeitsverweigerung - und nicht immer stellt diese einen...

bAV 2019: Die Zuschusspflicht gilt

Dr. Johannes Schipp, Partner, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, T/S/C Fachanwälte für Arbeitsrecht, Gütersloh, 18.02.19
Der verpflichtende Arbeitgeberzuschuss zur bAV aus der Entgeltumwandlung führt in der Praxis zu einer Fülle von Fragen. Was kommt auf Unternehmen zu? Gilt sie auch für Unternehmen, die eingesparte...

Brexit: Obacht bei der Entsendung

David Schahinian und Christoph Bertram, 23.01.19
Im März also soll es Realität werden: Das Vereinigte Königreich tritt aus der EU aus. Was das für die rund 2,2 Millionen Menschen aus anderen EU-Ländern bedeutet, die dort arbeiten, ist noch immer...

Lohnsteuer: Saisonbeschäftigung ausländischer Arbeitnehmer

Heinz Dalheimer, Fachjournalist und Autor mit den Schwerpunkten Arbeits- und Sozialrecht, 04.01.19
Ob Logistik oder Gastronomie: Saisonal nimmt das Arbeitsvolumen in vielen Branchen zu. Betriebe setzen oftmals Saisonarbeitskräfte ein. Handelt es sich dabei um ausländische Arbeitnehmer, sind bei...

Verbot von Nebentätigkeiten: Das sollten Arbeitgeber beachten

Heinz Dalheimer, Fachjournalist und Autor mit den Schwerpunkten Arbeits- und Sozialrecht, Mörschied, 05.03.19
Grundsätzlich darf der Mitarbeiter neben seiner Hauptbeschäftigung einer oder mehreren Nebentätigkeiten nachgehen. Dies ergibt sich aus der verfassungsrechtlich garantierten Berufsfreiheit und dem...

Umbruch im Urlaubsrecht

Dr. Martin Lüderitz, Counsel Arbeitsrecht, Bryan Cave Leighton Paisner, Hamburg, 11.02.19
Mit mehreren Entscheidungen hat der Europäische Gerichtshof (EuGH) das deutsche Urlaubsrecht wieder einmal durcheinandergewirbelt. Unternehmen müssen sich umstellen, da die bisherige Handhabung von...

Teilhabechancengesetz: Was bietet es Unternehmen?

David Schahinian, 21.01.19
Das Teilhabechancengesetz ist am 1. Januar 2019 in Kraft getreten. Der Name legt zwar zurecht nahe, dass diejenigen im Mittelpunkt stehen, denen eine Teilnahme am Arbeitsmarkt bisher nicht möglich...

Neue Regeln zur Befristung von Arbeitsverträgen

David Schahinian, 28.12.18
Die Bundesregierung hat eine Ergänzung des Teilzeit- und Befristungsgesetzes beschlossen, mit der Beschäftigte unter bestimmten Umständen einen Rechtsanspruch auf befristete Teilzeit und ein...

Sicher abwerben: Was ist erlaubt?

Sven Lechtleitner, 28.02.19
Potenzielle Kandidaten bei der Konkurrenz abwerben - im Wettbewerb um die besten Talente ist das keine Seltenheit. Doch bei Abwerbeversuchen ist Vorsicht geboten. Je nach Umstand können sie...

Novellierung des Berufsbildungsgesetzes: Das plant die Bundesregierung

Sven Lechtleitner, 31.01.19
Die Bundesregierung strebt eine Novelle des Berufsbildungsgesetzes (BBiG) an - und möchte damit die berufliche Ausbildung stärken. Die Änderungen sollen Anfang 2020 in Kraft treten.

Brückenteilzeit: FAQ

Christiane Siemann, 08.01.19
Der Anspruch auf befristete Teilzeitarbeit und das Recht, automatisch zur vorherigen Arbeitszeit zurückzukehren, gelten ab dem 1. Januar 2019. Der folgende Beitrag beantwortet die wichtigsten...

Fachkräfteeinwanderungsgesetz: Was sich für Arbeitgeber ändert

Sven Lechtleitner, 20.12.18
Der Gesetzentwurf soll die Einwanderung von Fachkräften bedarfsgerecht steuern und klare Regelungen schaffen. Doch ein Punkt des Entwurfs stößt auf Kritik. Die Einzelheiten.

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