Was ist erfolgreiche Personalarbeit

Die Bedeutung guter Personalarbeit für den Unternehmenserfolg steht außer Frage. Mehr noch: Es gibt zahlreiche Stimmen, die dem HR-Bereich für das kommende Jahrzehnt ein erfolgsentscheidendes Unterscheidungsmerkmal zusprechen. Entsprechend stark ausgeprägt ist das Selbstbild und Selbstbewusstsein...

Innovatives Human Resource Management

Das Humankapital ist die wichtigste und zeitgleich kostenintensivste Ressource eines Unternehmens1. Von der Motivation, Qualifikation und Effizienz der Mitarbeiter die Leistungsfähigkeit und der Unternehmenserfolg maßgeblich abhängig. Der technologische und gesellschaftliche Wandel stellt...

Herausforderungen und Lösungen im Personalbereich - Einhalten der Compliance-Anforderungen und Mindern zukünftiger Risiken

Während die Geschäftssprache immer stärker vereinheitlicht wird, bleibt ein Punkt in kultureller Hinsicht so komplex wie er war: das Arbeitsrecht. Unternehmen müssen die Risiken und Compliance-Probleme in jedem Land, in dem sie tätig sind, kennen. Dies im Alleingang bewältigen zu wollen, ist eine...

Warum Outsourcing und Warum jetzt

In dem unsicheren wirtschaftlichen Umfeld von heute müssen Geschäftsleitungen und Unternehmen nicht nur fi nanziell stärker aufgestellt, sondern auch anpassungsfähiger und effi zienter sein, um auf sich verändernde Marktbedingungen reagieren zu können. Laut dem Forschungsinstitut Economist...

HR Herausforderungen und Lösungen - War of Talent

Der Kampf um Talent ist noch nicht beendet – und er gehört sowohl für mittelständische Unternehmen als auch für größere Unternehmen zum Alltag. Dies ist das Ergebnis einer neuen Studie, im Rahmen derer 2.642 Personalverantwortliche aus Unternehmen mit 50 bis 2.500 Mitarbeitern in acht...

Multinational Buyers Guide

Whether you are gearing up for international growth, or bunkering down to protect market share, your success depends on your ability to respond to emerging trends and changing conditions. To do this, however, requires efficient utilization of your global workforce. In other words, you need a...

HR Herausforderungen und Lösungen - Die neue Arbeitswelt

Junge Menschen, die in den letzten zehn Jahren in das Berufsleben eingetreten sind, erwarten eine größere Vielfalt und größere Herausforderungen. Des Weiteren erwarten sie eine höhere Gegenleistung für ihre Loyalität gegenüber dem Unternehmen als dies in der Generation ihrer Eltern der Fall war....